2025
Kunming, Yunnan

人员-云南分公司新人训练岗(2025年校招)(J74010)
泰康人寿 - Kunming
CONTRACT_PERIOD_f -  CONTRACT_TYPE_p
工作职责: 1.新人培训制度及计划管理:规划、制定、检视及修订分公司个险新人培训管理制度;根据总公司制式课程规划,制定新人系列培训计划,完成年度月度培训班安排;下辖机构新人培训工作实施的过程管理,...
July 26
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人寿-云南分公司昆明本部企划督导岗(2025年校招)(J71369)
泰康人寿 - Kunming
CONTRACT_PERIOD_f -  CONTRACT_TYPE_p
工作职责: 1、根据公司要求,制定合理的企划和业务推动方案,并组织开展各项市场推广活动; 2、指导支公司、营业部各项营销活动的开展、落实和反馈活动进度;并按要求收集统计报送个险业绩指标; 3、...
July 26
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人员-云南分公司新人训练岗(2025年校招)(J74010)
泰康人寿 - Kunming
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工作职责: 1.新人培训制度及计划管理:规划、制定、检视及修订分公司个险新人培训管理制度;根据总公司制式课程规划,制定新人系列培训计划,完成年度月度培训班安排;下辖机构新人培训工作实施的过程管理,...
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人员-云南分公司新人训练岗(2025年校招)(J74010)
泰康人寿 - Kunming
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工作职责: 1.新人培训制度及计划管理:规划、制定、检视及修订分公司个险新人培训管理制度;根据总公司制式课程规划,制定新人系列培训计划,完成年度月度培训班安排;下辖机构新人培训工作实施的过程管理,...
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泰康人寿云南分公司人员管理岗(2025年校招)(J71367)
泰康人寿 - Kunming
CONTRACT_PERIOD_f -  CONTRACT_TYPE_p
工作职责: 1、落实执行公司下发的年度基本法维持考核方案,核实并发放营销员佣金; 2、代理人行为管理及品质管理,保障基本法在代理人端的落实; 3、对下辖机构代理人管理人员实施培训; 任职资...
July 26
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人寿-云南分公司昆明本部企划督导岗(2025年校招)(J71369)
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工作职责: 1、根据公司要求,制定合理的企划和业务推动方案,并组织开展各项市场推广活动; 2、指导支公司、营业部各项营销活动的开展、落实和反馈活动进度;并按要求收集统计报送个险业绩指标; 3、...
July 26
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人寿-云南分公司督导岗(2025年校招)(J73456)
泰康人寿 - Kunming
CONTRACT_PERIOD_f -  CONTRACT_TYPE_p
工作职责: 1.督导方案制定:按照总公司要求建立完善个险序列督导体系,有效的推动各层级业务进度;设计制定有效的的督导方案,保证方案的顺利执行,配合企划岗推动个险全年及各阶段业务进展; 2.业务追...
July 26
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人寿-云南分公司企划岗位(2025年校招)(J74557)
泰康人寿 - Kunming
CONTRACT_PERIOD_f -  CONTRACT_TYPE_p
工作职责: 1.计划分解:分析、总结下辖机构个险经营模式和经营情况;落实、分解下辖机构个险渠道经营计划及分阶段达成计划; 2.方案企划:按照总公司要求,根据个险业务推动节奏,制定合理的企划和业务...
July 26
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人寿-云南分公司督导岗(2025年校招)(J73456)
泰康人寿 - Kunming
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工作职责: 1.督导方案制定:按照总公司要求建立完善个险序列督导体系,有效的推动各层级业务进度;设计制定有效的的督导方案,保证方案的顺利执行,配合企划岗推动个险全年及各阶段业务进展; 2.业务追...
July 26
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人寿-云南分公司督导岗(2025年校招)(J71366)
泰康人寿 - Kunming
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工作职责: 1.督导方案制定:按照总公司要求建立完善个险序列督导体系,有效的推动各层级业务进度;设计制定有效的的督导方案,保证方案的顺利执行,配合企划岗推动个险全年及各阶段业务进展; 2.业务追...
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人寿-云南分公司督导岗(2025年校招)(J73456)
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工作职责: 1.督导方案制定:按照总公司要求建立完善个险序列督导体系,有效的推动各层级业务进度;设计制定有效的的督导方案,保证方案的顺利执行,配合企划岗推动个险全年及各阶段业务进展; 2.业务追...
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人寿-云南分公司人员管理岗(2025年校招)(J73455)
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工作职责: 1.考核及佣金管理:落实执行总公司下发的年度基本法维持考核方案,实施预警监控;实施基本法的晋升考核、维持考核及挂零考核,及时掌握所辖机构基本法考核的执行情况并实施分析;核实并发放营销员...
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人寿-云南分公司企划岗位(2025年校招)(J74557)
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工作职责: 1.计划分解:分析、总结下辖机构个险经营模式和经营情况;落实、分解下辖机构个险渠道经营计划及分阶段达成计划; 2.方案企划:按照总公司要求,根据个险业务推动节奏,制定合理的企划和业务...
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泰康人寿云南分公司人员管理岗(2025年校招)(J71367)
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工作职责: 1、落实执行公司下发的年度基本法维持考核方案,核实并发放营销员佣金; 2、代理人行为管理及品质管理,保障基本法在代理人端的落实; 3、对下辖机构代理人管理人员实施培训; 任职资...
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人寿-云南分公司续期督导岗(2025年校招)(J73457)
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工作职责: 1.督导管理:制定并分解分公司续期业务计划,预警追踪续期指标,确保分公司续期指标达成;负责分公司续期业务推动与督导,持续提升分公司关键指标经营,达成业务目标;指导收费外勤队伍,落实各项...
July 26
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泰康人寿云南分公司人员管理岗(2025年校招)(J71367)
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工作职责: 1、落实执行公司下发的年度基本法维持考核方案,核实并发放营销员佣金; 2、代理人行为管理及品质管理,保障基本法在代理人端的落实; 3、对下辖机构代理人管理人员实施培训; 任职资...
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人寿-云南分公司续期督导岗(2025年校招)(J73457)
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工作职责: 1.督导管理:制定并分解分公司续期业务计划,预警追踪续期指标,确保分公司续期指标达成;负责分公司续期业务推动与督导,持续提升分公司关键指标经营,达成业务目标;指导收费外勤队伍,落实各项...
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人寿-云南分公司督导岗(2025年校招)(J71366)
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工作职责: 1.督导方案制定:按照总公司要求建立完善个险序列督导体系,有效的推动各层级业务进度;设计制定有效的的督导方案,保证方案的顺利执行,配合企划岗推动个险全年及各阶段业务进展; 2.业务追...
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人寿-云南分公司企划岗位(2025年校招)(J74557)
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工作职责: 1.计划分解:分析、总结下辖机构个险经营模式和经营情况;落实、分解下辖机构个险渠道经营计划及分阶段达成计划; 2.方案企划:按照总公司要求,根据个险业务推动节奏,制定合理的企划和业务...
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人寿-云南分公司续期督导岗(2025年校招)(J73457)
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工作职责: 1.督导管理:制定并分解分公司续期业务计划,预警追踪续期指标,确保分公司续期指标达成;负责分公司续期业务推动与督导,持续提升分公司关键指标经营,达成业务目标;指导收费外勤队伍,落实各项...
July 26
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